АКТУАЛЬНОЕ
КАК СОРСИТЬ НА СЕРВИСЕ MEETUP
Возможно, вы слышали о сервисе Meetup, с помощью которого группы по интересам организовывают встречи. В основном они носят профессиональный характер, но также встречаются и неформальные. Например, группа с забавным названием «Сообщество желтой шапки», где люди обсуждают опыт путешествий. Таким образом, Meetup объединяет людей со схожими интересами.
По сути, на Meetup любой желающий может присоединиться к группе. При этом, многие участники вступают в группы, но не посещают встречи или ограничиваются 2-3 выходами в год.

Каким образом искать разработчика на сервисе?

Как мы уже говорили, Meetup — это онлайн-платформа для организации встреч, в том числе на профессиональные темы. Возьмем типичного разработчика. Он не зависает на LinkedIn, при этом ему наверняка интересно увидеть презентацию последних продуктов или продемонстрировать проект другим разработчикам. Как это лучше сделать? На митапе.

Итак, давайте перейдем к практике.

Поиск в Meetup

Поиск представлен несколькими опциями:

  • Использование ключевых слов, таких как Python, Scala и т. д.

  • Выбор города, например, Москва, Санкт-Петербург, Лондон, Нью-Йорк.

  • Выбор дистанции поиска (в милях).

  • Поиск встреч или групп.

Посмотрите, в приведенном примере мы обнаружили больше 10 групп по Python.
Кликнув на любую из групп, вы попадете на домашнюю страницу, подобную этой:
Здесь вы найдете информацию, которая будет интересна для рекрутера.

  • В первом же разделе «About» находятся описание группы, интересы участников, формат встреч, новости и прочая информация, которая будет важна вновь прибывшим. Ниже страницы мы видим теги, пройдя по которым легко найти другие группы по интересующим технологиям.
  • В разделе «Events» мы видим активность группы, прошедшие и предстоящие встречи, уровень посещаемости.

  • Во вкладке «Members» мы найдем всех участников группы.

Группа выглядит многообещающе, поэтому нажимаем на вкладку «Members», чтобы обнаружить профили потенциальных кандидатов. Сортировка участников доступна по имени, дате присоединения, последнему посещению или по общим связям.

Как оценивать профиль участника?

Во вкладке «Members» выберете любого из участников, нажмите на «View Full Profile». Вам откроется профиль. Мы увидим список групп, в которых человек состоит.

Зачастую участники указывают дополнительную информацию о себе, как, например, здесь:
Специалист пишет на фреймворках Django и Flask, работает в стартапе, опыт около 5 лет.

Если человек нам интересен:

  • Вбиваем имя и фамилию в Google поиске. Возможно, мы найдем информацию об этом человеке простым способом.

  • Пробуем написать специалисту через кнопку Massage. Аккаунт связан с электронной почтой участника и все письма попадают именно туда.

  • Находим участника на странице Facebook через указанную в группе ссылку на сообщество:
  • Проверяем, не указаны ли социальные сети в профиле специалиста (Twitter, Facebook или LinkedIn).

  • Пробуем найти специалиста через такие платформы, как Amazing Hiring или TalentBin.

Что делать, если я не нахожу именно ТОГО кандидата?

Главное, не волноваться. Даже если вы не находите того идеального специалиста, которого вы ищете, завязывайте контакты с другими участниками группы. При хорошем раскладе они дадут рекомендации на других участников комьюнити. Будьте активны, общайтесь, отправляйте не шаблонные письма, которые показывают ваш интерес к тому, чем занимается человек.

Еще несколько «за» использование Meetup:

  • Разработчики живут в той интернет-среде, в которой чувствуют себя комфортно. Meetup — это идеальная площадка для неформального общения.

  • Мероприятия постоянно меняются и обновляются, соответственно, добавляются новые заинтересованные пользователи. Как бонус, вы всегда знаете о предстоящих событиях.

  • Сервис Meetup — неизбитое пространство, конкуренции меньше, а значит шанс найти подходящего кандидата выше.

Рекомендуйте нас коллегам: